厚生労働省は、ハローワークでＡＩ（人工知能）が求職者の適性に合った仕事を提案する実証実験を今年９月に始める。国内１０か所で行い、実験結果を踏まえて２０２８年度の本格導入を検討する。

職業紹介業務を効率化させ、職員の負担を軽減する狙いがある。過去３年分の求職・求人データをＡＩに学習させ、求職者の希望や特性に応じた求人情報を職員に提案させる。職員は、求職者に助言する際の参考とする。学習データからはプライバシーに関する情報を除外する。

厚労省はまた、求人情報を検索できるサイト「ハローワークインターネットサービス」でも、１月にＡＩを活用する実証実験を始める。求職者からの質問に会話形式で応答する「チャットボット」に生成ＡＩを登載し、求職活動の進め方や手続きなどを案内する。来年１月から約２か月実施し、さらなる活用を検討する。

[読売新聞]
2025/4/28(月) 17:35
https://news.yahoo.co.jp/articles/569150a0fe6f29c88249d6f8a3b6d2bf44573536